DIAGEO invitó a estudiantes universitarios a debatir sobre diversidad e inclusión
Enmarcada en sus agendas de marca empleadora en el país y “Espíritu Progreso: Sociedad 2030”, la compañía dedicada a la producción y distribución de bebidas alcohólicas realizó una nueva edición de su iniciativa “DIAGEO MUN: Apostando por los futuros líderes”.
Con la participación de 27 delegados estudiantiles de 7 universidades se realizó la tercera edición de “DIAGEO MUN: Apostando por los futuros líderes”. En la sede de DIAGEO Venezuela los estudiantes se reunieron para debatir, negociar y generar consensos sobre la diversidad e inclusión: multigeneracional, género y comunidad LGBT+.
DIAGEO organiza esta actividad enmarcada en sus agendas de marca empleadora en el país y “Espíritu Progreso: Sociedad 2030”. La compañía, dedicada a la producción y distribución de bebidas alcohólicas premium en más de 180 países, ve la diversidad con un enfoque amplio e integral donde conviven las diferentes edades, origen étnico, orientaciones sexuales, clases sociales, niveles de educación, experiencia y formas de pensar.
“Estamos muy contentos de apoyar por tercer año a estudiantes mayores de edad, ofreciendo nuestros espacios y el acompañamiento de los talentos de la compañía en su camino hacia las competencias nacionales e internacionales de simulación de Naciones Unidas. Nuestro compromiso es celebrar el talento nacional y contribuir en su formación como líderes”, destacó Cristina Rodríguez, Jefe de Recursos Humanos de Diageo Venezuela.
Valorar las experiencias, edades, perfiles socio culturales, tener las mismas oportunidades y aprovechar las diferencias de los demás para crecer y tener un impacto significativo en el negocio, es lo que se busca reflejar la empresa al hablar de inclusión y diversidad.
“En DIAGEO Venezuela, hemos evidenciado a lo largo de los últimos años, cómo la inclusión y la diversidad han impactado de manera significativa y ha influido de forma diferenciadora en nuestra cultura, talento y en los resultados de negocio”, agrega Rodríguez. “Buscamos que nuestro negocio refleje la misma cultura de nuestros consumidores, compradores y comunidades dentro de los mercados donde estamos presentes”.
El encuentro académico se llevó a cabo en el marco de los 16 días de activismo para poner fin a la violencia contra las mujeres y niñas, promovido por ONU Mujeres de América Latina y el Caribe junto a la comunidad de empresas comprometidas con los Principios de Empoderamiento a la Mujer (WEP’s por sus siglas en inglés) donde DIAGEO forma parte.
Esta edición de “DIAGEO MUN: Apostando por los futuros líderes” contó con el apoyo de Johnnie Walker, la marca que invita a progresar y seguir caminando. En total, fueron reconocidos 7 delegados:
| Comité: | País: | Delegados: | Universidad: | Premio: |
| Inglés | Reino Unido | Ma. Valentina Rodriguez | UCAB | Best Delegate |
| Estados Unidos | Emiliana Álvarez | UCAB | Outstanding Delegate | |
| Suecia | Daniela Maciel | UCAB | Honorable Mention | |
| Rusia | Juan Andrés Cabral | UCAB | Verbal Mention | |
| Español | México | José Félix Florez | Universidad de Carabobo | Mejor Delegado |
| Irán | Sigrid Kallab | Universidad de Carabobo | Delegado Sobresaliente | |
| Brasil | Ricardo Zarramera | USB | Mención Honorífica |
